我们如何使将产品做到极致。

在开发新产品时，我们早期就会邀请音频工程师、制作人和音乐家进行合作。我们一起讨论需要的功能、用户痛点以及音频制作中出现的问题，一起头脑风暴，思考如何解决它们。 

只有这种全面的视角，我们才能改变麦克风设计的现状。

拥有代表20多个国家的100多名员工和超过100万个麦克风销售记录，莱维特已成为最快增长的麦克风品牌之一。.

我们成功的一个方面是我们以用户为中心的研发设计，另一个方面则是我们现代化的生产方法。

我们的愿景是让您通过出色的声音尽可能轻松地表达自己。这包括易于使用的产品功能、互动和价格。 

我们的声学工程师、电子工程师和产品经理团队与音乐行业有着紧密的联系，其中一些人甚至是活跃的音乐家或巡回音频工程师。在我们维也纳总部，我们开发产品理念，创建原型机，并设计新的方式来克服技术限制。

这个过程还包括寻找技术解决方案，让我们以非常高效的成本生产高端产品。莱维特麦克风价格亲民的部分原因是因为它们设计得很好。

另一个部分是生产。相比于将组件在全球范围内运输，我们选择在制造组件的地方采购，这样可以让我们实现出色的性价比，LEWITT 麦克风因此而闻名。

我们与欧洲、中国和美国的优秀团队一起，建立了一套国际基础设施，使我们能够接近用户，并在同时使我们的产品成本效益更高。

我们投入大量工作在我们的自动化质量控制系统中，这使我们能够测量和测试我们生产的每一支麦克风，调整灵敏度，并最终确保您得到一个一致可靠的创作工具。

稳定的品质是我们产品理念的支柱。

我们的一部分成员是中国人，我们努力拥抱多样性，消除关于海外制造的误解。我们已经谈到了我们对产品质量的方法，但是“中国制造”标签还有其他内涵。

我们公司的共同目标是为所有团队成员创造平等的条件，无论他们生活在哪里。

• 远程工作的灵活性，为更多的时间与朋友和家人在一起
• 每周5天的工作时间
• 统一的工作时间
• 统一的加班政策
• 团队建设活动
• 史诗级的产品发布派对 

我们在奥地利的总部提供免费的中文课程，在中国的办事处提供免费的英文课程。这很酷，因为它强化了 莱维特的合作文化和相互学习的精神。

世界有时候让人感到困惑，但我们真诚地相信，人们首先和最重要的是想要互相扶持，相互学习。